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近日,據財經媒體報道,三星電子也嘗試實施每月一個周五帶薪休假。
據悉,這一舉措將從下周開始執行,適用于非工廠工作的韓國籍員工。該舉措的目的是提高員工滿意度、留住更注重彈性工作的人才。據報道,此前有企業嘗試只上四天班后發現員工的積極性、效率都提高了。當然,這一做法也招致不少非議。那么,三星電子每月一次周五帶薪休假的舉措將會如何發展,還需要時間來觀察。
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